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教育 体育
日期:2021-06-08 14:23 人气:
【概 况】2019年,全市共有各级各类学校(幼儿园)318所,在校学生20.34万人。其中:幼儿园192所,在园幼儿3.26万人;义务教育阶段学校105所(小学60所,初中44所,教学点127个不计校数,特殊教育学校1所),在校学生10.5万人(小学6.79万人,初中3.82万人,

  【概 况】2019年,全市共有各级各类学校(幼儿园)318所,在校学生20.34万人。其中:幼儿园192所,在园幼儿3.26万人;义务教育阶段学校105所(小学60所,初中44所,教学点127个不计校数,特殊教育学校1所),在校学生10.5万人(小学6.79万人,初中3.82万人,特教学生100人);普通高中10所,在校学生2.2万人;中等职业技术学校8所(中职学校5所,技工学校3所),在校学生1.55万人(中职学校1.1万元,技工学校4532人);高等教育院校3所,在校学生19436人。全市共有教职工17127人,专任教师 13815人。

  【学前教育】2019年,继续实施《攀枝花市第三期学前教育行动计划(2017-2020年)》,加大公办幼儿园建设力度,2019年全市有5所公办幼儿园建成并投入使用,增加公办幼儿园学位960个。市级财政下达学前教育发展专项资金2839万元。全市公办幼儿园在园幼儿(含攀钢、攀煤)占总在园幼儿比例达40%。5月,组织教研员、幼儿园园长、骨干教师一行64人赴杭州、南京开展省外研修培训。春季学期,对全市228所幼儿园开展“小学化”专项治理,全面消除“小学化”现象。积极推动城镇小区配套幼儿园专项治理,6月,市教育和体育局提请市政府印发《攀枝花市人民政府办公室关于开展城镇小区配套幼儿园治理工作的通知》。全年完成10所小区配套幼儿园治理工作。市级财政下达扶持普惠性幼儿园发展奖补资金559万元,全市普惠性幼儿园学位覆盖率达到85%,全市学前三年毛入园率达98.8%。

  【义务教育】2019年,市教育和体育局继续实施2018-2020年化解义务教育学校大班额建设规划,规划总投资6975万元,新建教辅用房项目7个,建筑面积26030平方米。2019年,全市共有56人以上大班额4个(其中:小学4个,初中0个),无超大班额,截止年底,56人及以上大班额数消除至10个。3月,市教育和体育局出台《攀枝花市义务教育质量监测综合评价方案(试行)》从合格度、均衡度、目标度、特色度等维度全面评价县(区)、学校教学质量。加强控辍保学工作督促和指导,9月、12月对米易县开展明察暗访,入校、入班逐一督查,核实学生入学和劝返情况。秋季学期,全市小学入学率为100%,初中入学率为99.8%;小学辍学率为0.005%,初中为0.1%。继续实施农村义务教育质量提升工程、“21+21”精准帮扶支教行动和“36+36”对木里藏族自治县对口帮扶工作,推进县域内义务教育优质均衡发展,缩小县域内义务教育学校间差异系数。

  【特殊教育】2019年,市教育和体育局严格落实特殊教育学生生均公用经费每生每年6000元标准,积极改善市特殊教育学校办学条件,按义务教育学生营养餐标准每生每天4元提高市特殊教育学校学生膳食补助,全年共7.6万元。7月,“攀枝花市随班就读指导中心”更名为“攀枝花市特殊教育指导中心”,为全市接收残疾学生的普通学校随班就读、特殊教育学校就读、特教班就读、送教上门提供特殊教育指导和支持服务。东区启动特殊教育学校建设工作,截至年底已拨付前期资金22万元,与市特殊教育指导中心联合进行实地勘察调研。加快特殊教育资源教室建设,2019年,全市共建有特殊教育资源教室21个。拓宽特殊教育类别,市特殊教育培智学前班于9月开始招生,现有幼儿13名。与残联共同做好2019年残疾儿童少年义务教育招生入学工作,逐个摸清、比对、落实,让每一位残疾儿童少年都能接受合适的教育。秋季学期,全市共有残疾学生697名,6~14周岁义务适龄残疾儿童入学率达到94.91%。

  【普通高中教育】继续落实《攀枝花市高中阶段教育普及攻坚计划(2017-2020年)实施方案》,推进全市高中阶段教育改革发展。2019年,全市普通高考本科上线人数连续增长,普通高考一本万人口上线人,比省平均万人口上线倍;攀枝花市普通高考本科万人口上线人,比省平均万人口上线倍。普通高考本科总上线%。本一、本二上线率、万人口上线人数继续保持全省先进行列。2019年,全市高中阶段入学率为93.6%。完善高考综合改革基础保障条件,安排465万元奖补资金,购计算机1083台。

  【民族教育】2019年,市教育和体育局进一步加大对民族地区学校的支持力度,组织申报省、市级民族十年行动计划项目19个,用于改善民族地区中小学、幼儿园办学条件。实施省级项目8个,资金150万元;安排市级项目11个,资金350万元。

  【中等职业教育】2019年,全市8所中职学校招收“9+3”新生591人,有2106名中职生升入高一级学校;全市中职毕业生3213人,就业人数3183人,就业率98.75%;2016级藏彝区“9+3”毕业生437人,全部落实就业岗位,就业率100%。全市中职学校合作企业数量达229个。组织全市中职学校申报并通过四川省示范(特色)专业建设项目1个。攀枝花市中等职业学校教师参加四川省教学能力比赛,获得优秀团体奖1个,一等奖3个,二等奖3个,三等奖7个。挂牌成立“攀枝花市社区大学”“攀枝花市社区教育服务指导中心”,攀枝花市社区大学与成都青羊区社区教育学院结成对子,攀枝花社区教育的特色项目“紫荆放歌”被评为“四川省终身学习品牌项目”,民建社区学习中心被评为“优秀基层学习型组织”,攀枝花市老年大学被评为“四川省优秀成人继续教育院校”,周英(市老年大学)被评为“百姓学习之星”。

  【高等教育和成人教育】2019年,普通高校在校生19436人(含成教3459人),招收新生4620人(含成教1451人),毕业生4725人(含成教801人);设有本科专业58个,专科专业42个;教职工1226人,专任教师946人;拥有省级实验室26个。高等职业学校在校生9482人,招收新生3176人,毕业3118人,套本自考学生447人,网络教育学生239人;设有专科专业52个;教职工是616人,专任教师416人。

  【民办教育】2019年,全市民办教育共四种类型,即:学前教育、中等职业教育、基础教育和教育培训机构。共有民办学校(含培训机构)294所,其中:幼儿园138所,中等职业学校2所,民办基础教育学校3所,民办培训机构151所。1月,市教育和体育局下发《做好寒暑假期间规范校外培训机构办学行为工作的通知》。公布五批攀枝花市校外培训机构黑白名单。联合市民政局、市应急管理局、市市场监督管理局联合印发《攀枝花市规范校外培训机构发展的实施办法》。4月,在全市范围内开展民办教育发展情况调研。全面开展校外培训机构清理整顿。9月,市教育和体育局联合公安、民政、应急管理、市场监督管理、城市管理等部门出台《关于建立民办教育联合执法机制的通知》。完成民办学校办学情况评估。设立20万民办教育专项资金,用于奖补规范办学的民办学校。9月,市教育和体育局启动民办学校分类选择和分类登记工作,市民政局、市自然资源和规划局、市市场监督管理局联合印发《关于开展现有民办学校分类选择和分类登记工作的通知》。9月,市教育和体育局批准在花城新区筹设“攀枝花市恒邦嘉祥外国语学校”。12月26日,市教育和体育局召开全市民办教育工作培训会。市级财政安排民办教育发展专项资金20万元。

  【全面改薄】2019年,市教育和体育局按时高质量完成“全面改薄”任务。到2019年8月,全市累计完成投资5.43亿元,累计开工面积为25.97万平方米,累计竣工面积为24.66万平方米,累计设备采购资金7224.50万元。11月,市教育和体育局编制全市义务教育薄弱环节改善与能力提升项目规划(2019-2020年),全市共投入资金21015万元,争取中央和省级补助资金7404万元,市县安排资金13611万元。积极推进化解大班额项目建设工作,化解大班额项目5个已全部开工建设,总投资6085.4万元,建设面积21030平方米,到12月底已竣工项目3个,竣工面积17030平方米。协助花城新区管委会做好区域内义务教育学校规划建设工作。争取到教师周转宿舍建设经费160万元,用于市九中小改建教师周转宿舍40套。

  【艺术教育】3月,市政府出台《攀枝花市人民政府办公室关于全面加强和改进学校美育工作的实施意见》,按照面向全体学生,落实普及与提高相结合的原则。全市中小学校和中等职业学校100%开足开齐音乐、美术课程,部分学校组建学生艺术团队,开展课外艺术活动。全年组织开展四川省第十五届艺术人才大赛、四川省第五届川剧传习活动、攀枝花市“庆祝新中国成立70周年”中小学生艺术展演活动、“庆六一童心逐梦”文艺演出活动、“庆祝中华人民共和国成立70周年新华文轩杯”中小学生美术书法作品展、市教育和体育系统“庆祝中华人民共和国成立70周年”暨2020年迎新文艺演出等活动。加强专职音乐教师、美术教师、音乐教研员、美术教研员配备,现有专职音乐教师312人,美术专职教师312人;现有音乐教室257间,美术教室233间,配齐配足音乐器材、美术器材,达标率100%。现有省级艺术特色学校9所,2019年申报建设省级艺术特色学校2所,复核认定市级艺术特色学校6所;现有国家级、省级优秀文化艺术传承学校3所,推荐2所学校申报建设全国中小学中华优秀传统文化艺术传承学校;复核认定市级优秀文化艺术传承学校5所;创建省级优秀学生艺术团1个,认定复核市级优秀学生艺术团1个,申报建设省级优秀学生艺术团2个;复核认定市级美育实践基地2个。全市中小学校100%参加中小学生艺术素质测评,100%上报省数据库,学生艺术素质测评合格率98%以上。

  【教育领域综合改革】1月23日,全市教育改革推进会召开,市政府办公室副主任牟志平主持会议,市政府副市长马晓凤出席会议并讲线月,按照市委、市政府机构改革要求,市教育和体育局机关以及直属19个单位进行机构改革,市九中小和市七中,市十一中小和市实验学校合并。抓实改革试点工作,新增1项省级教育机制改革重点试点项目(即:东区“建立县域校园安全纠纷人民调解委员会改革试点”),截至年底,省级教育机制改革试点项目共计5个;确定第三批市级教育体育改革试点7个,市级教育体育改革试点共计29个。全年编发教育体制改革简报19期。

  【依法治教治体】3月,市教育和体育局制定并落实《攀枝花市教育和体育局行政执法监管事项清单》《攀枝花市高危险性体育项目经营监管办法》《攀枝花市教育和体育局公平竞争内部审查制度》。9月,成立市教育和体育局推进全面依法治市领导小组。扎实开展“行政执法规范年”活动,认真开展行政执法主体清理工作,落实行政执法人员资格认证制度,市教育和体育局行政执法主体共1个(即:行政机关),目前持有行政执法证人员共40名。坚持每月及时在部门网站公开行政许可、行政处罚信息。做好规范性文件清理和报备工作,报备规范性文件4个。落实行政执法案卷评查制度,开展案卷评查并邀请市司法局专家培训行政执法人员。完善行政执法和刑事司法衔接工作平台信息。落实行政调解、行政复议和行政应诉制度,全年无行政调解、行政复议和行政应诉案件。

  【法律进学校】3月,市二中成功创建省级法治教育示范基地。4月,市教育和体育局印发《攀枝花市“法律进学校”2019年重点工作方案》。全市所有中小学校(含中职学校)均聘请法治副校长(法治辅导员)。8月,与市法院、检察院、公安局、司法局联合下发《关于印发〈攀枝花市中小学法治副校长、法治辅导员和法治班主任工作实施办法(试行)〉的通知》,从市检察院检察官中为10所直属学校增聘法治副校长10名,实行市直属学校“双法治副校长制”。加强法治文化建设。各学校在校园内开设法治教育阵地,在网站开办普法栏目,并利用互联网、官方微博、微信等新媒体宣传法律知识。9月,市教育和体育局开展“学宪法讲宪法”系列活动,组织攀枝花市中小学生“学宪法讲宪法”演讲比赛和知识竞赛,各组(小学、初中、高中)第一名晋级省级决赛,获季军1名、二等奖1名、三等奖4名的好成绩。10月,市教育和体育局组织开展“宪法小卫士2019年行动计划”、微电影微视频征集、“开学第一课”法治教育等活动。充分利用模拟法庭、知识竞赛、法治手抄报、拍摄微电影等学生喜闻乐见的活动以及班会课、升旗仪式、开学典礼等各种机会,培养学生养成自觉学法、知法、守法、用法的好习惯。利用“315”“54”“61”“626”等特定日子采用多种方式普及教育体育法律法规。完成机关及直属系统法律顾问年度述职、民主测评及续聘工作,落实工作档案制度。12月,市教育和体育局被全国普法办评为“全国七五普法中期先进集体”。

  【行政审批】2019年,深入落实“放管服”改革关于简政放权的要求,将民办普通高级中学、中等职业学校及其他中等教育机构行政许可审批权力以及管理权限全部下放给各县(区)教育行政部门办理。坚持从便民、利民角度出发,审批服务事项100%进驻政务大厅,市级行政审批和公共服务事项网上可办率达100%。推行经营高危险性体育项目许可审批“证照分离改革”,开展高危项目年审工作。先后共取消教育系统31项证明事项,增加容缺审批项目3个。公布行政许可和公共服务事项的办事指南。完善“社会信用体系建设”栏目,推行“双公示”制度,每月公示“双公示”信息。全面梳理一体化平台上的办事指南,对政务服务事项办事指南进行优化调整。

  【规范中小学办学行为】4月,市教育和体育局印发《攀枝花市2019中小学招生入学工作政策解读》,严格执行义务教育阶段免试划片就近入学,指导县(区)科学划定片区并通过网站、微博、微信面向社会公布。5月,市教育和体育局印发《攀枝花市教育和体育局关于下达2019年高中阶段学校招生计划的通知》《2019年攀枝花市普通高中定向切块招生计划及录取办法》,将60%的高中招生指标定向切块到初中,扩大薄弱初中和农村初中学生升学机会。5月14日,市教育和体育局召开2019年高中阶段学校招生工作会议,规范高中阶段教育学校招生行为。要求学校严控作业量,不得使用手机App作业取代学生书面作业,禁止将“家庭作业”变成“家长作业”。实行各类“进校园”活动备案审核制度,严格落实严禁商业广告、商业活动进入中小学和幼儿园的工作,对学校组织学生外出活动进行审批和监管。对研学旅行和课后服务工作进行监督,及时纠正不规范行为。

  【语言文字工作】2019年,市教育和体育局继续落实《攀枝花市推普脱贫攻坚行动计划(2018-2020年)实施方案》,设立“推普下乡”专项工作经费,对仁和区布德镇,米易县丙谷镇、白马镇,盐边县渔门镇、和爱乡5个国家、省、市级特色小镇的基层干部、公共服务行业从业人员、青壮年农民等进行普通线届全国“推广普通话宣传周”暨庆祝中华人民共和国成立70周年中华经典诵读展演活动和攀枝花市经典诵读写活动,大力弘扬传承优秀中华传统文化,全市共收到参赛作品497件,评出243个奖项。

  实施语言文字普及攻坚工程,12月对西区、仁和区、米易县和盐边县开展“三项评估”工作,对东区开展学校普通话达标验收和普通话基本普及县域验收工作,完成对6所直属学校的达标验收工作。12月组织西区、盐边县、米易县高标准完成县域普通话普及情况调查,向国家平台上传调查样本1264份。加强普通话测评工作规范化、制度化建设,重点做好国家机关工作人员、教师、窗口行业单位从业人员以及学生的普通话培训测试工作,全年培训测试3287人次。深入开展中华经典诵写讲活动,组织参加四川省2019年中华经典诵写讲演系列活动,获省级一等奖4个,二等奖6个,三等奖10个,优秀奖10个,共计30个。获得“迦陵杯诗教中国”诗词讲解大赛三等奖1人。

  【教师队伍建设】开展师德师风建设年活动,把2019年作为全市师德师风建设年,开展师德师风大学习大讨论和征文活动,师德师风演讲比赛等系列活动,增强教师敬业修德、奉献社会的责任感和使命感,争做“四有”好老师。全市所有教师签订不违规补课、不有偿家教承诺书。9月,全市教育系统隆重庆祝第35个教师节活动,表扬优秀乡村教师和校长20名。1名教师被表彰为“四川师德楷模”,1名教师被表彰为“四川省最美乡村教师”,积极宣传报道优秀教育工作者先进事迹。11月,市教育和体育局提请市政府印发《攀枝花市全面深化新时代教师队伍建设改革的实施办法》,建立班主任、特级教师每月500元津贴制度,切实提高教师的待遇。做好特岗教师管理和服务工作,服务期满考核合格特岗教师均转为正式编制教师。全面实施“县管校聘”的教师管理和“县域内义务教育校长教师交流轮岗”改革,2019年,全市累计交流义务教育校长教师近600人,选派5名教师到木里支教,累计27名教师在木里支教;市直属学校考试招聘37名教师,引进高层次人才22名,安置免费师范生71名到米易、盐边、仁和乡村学校,完成2019年省属免费师范生定向培养需求计划20名。推荐正高级教师5名,高级教练1名,208人申报教师高级职称,76名教师申报中级职称,2名申报一级教练。认定教师资格505人,完成教师资格注册工作。提高人才管理手段,建立起人才信息管理系统,加强教师准入和建立退出机制。

  【教师培训】2019年,市教育和体育局加大教师培训经费投入,落实“教师培训经费列入同级财政预算”和“中小学(幼儿园、中等职业学校)按照年度公用经费预算总额的5%安排教师培训经费”的规定。将信息技术应用能力作为新入职教师培训内容,认真组织开展教师信息技术应用能力提升培训。全面完成国培、省培的培训任务。全年培训中小学(幼儿)教师11000人次,培训中小学(幼儿园)校(园)长335人次。培训木里教师、教育管理干部500人次。优化资源配置,完善县级教师培训机构。

  【中小学技术装备和信息化建设】2019年,市教育和体育局提出攀枝花市教育信息化2.0应用系统建设“三层次五系统一空间”的具体建设内容,招标确定全市教育信息化2.0软件建设方案设计方,开展覆盖全市教体系统各级各类学校和教育主管部门的需求调研。4月,制定并下发《攀枝花市教育和体育局关于严禁有害App进入中小学校园的通知》,对全市中小学校园学习类App的选择、日常管理等开展专项排查工作。认真执行国家课程标准及《四川省中小学教学实验目录》,开齐开足开好实验课程,面向全体师生定时开放实验室、计算机教室、图书馆、音体美器材室等功能室,将开放情况纳入对学校及县(区)督导考核。全市51所学校开展市级实验教学评估调研;仁和区和盐边县接受省级教学仪器设备质量抽检并通过。在全市开展学科专用教室、特色功能室建设、图书生均册数达标配备和教室光源改造等工作。全市中心镇以上学校100%接入互联网,带宽200M以上。启动“数字化校园”或“智慧校园”建设,全市评出5个省级“教育信息化示范单位”,10个市级“教育信息化示范单位”。组织开展中小学编程教育师资队伍培训、中小学机器人竞赛培训、中小学电脑制作活动、教育教学信息化大赛、课堂教学大比武、中小学校园电视作品评选、农村中小学数字教育资源整合优质课竞赛等教育信息技术提升培训和评比活动,提升全市教师的信息技术应用能力,促进信息技术与学科教学的深度融合,推动信息技术在教育教学中广泛应用。在四川省中小学校园电视作品评选活动中,攀枝花市推荐的47优秀作品获一等奖13件、二等奖11件、三等奖15件、优秀奖8件。一等奖的作品中攀枝花市有3部优秀作品在全省参赛的2384件作品中脱颖而出获春蚕奖提名,攀枝花市第三高级中学校学生曾正宇获四川省校园影视最高奖项校园小主持类春蚕奖。

  【教育督导】2019年,全市各县(区)均衡差异系数继续保持在国家规定范围值之内,县域内义务教育发展更趋均衡。着力推进“中小学校责任督学挂牌督导创新县”创建工作。5月,市教育和体育局召开全国中小学校责任督学挂牌督导创新县创建专题会议,组织县(区)赴宜宾市长宁区、广安市武胜县学习“全国中小学校责任督学挂牌督导创新县”创建工作。加大队伍建设力度,结合新一轮机构改革,在全市开展督导机构和队伍建设调研。组织全市83名督学赴上海进行为期一周的督导工作专题培训。9月,市教育和体育局提请市政府办公室印发《对县级人民政府履行教育职责的评价实施方案》。2019年,市、县两级共投入督学、责任督学培训经费80余万元。加强督学责任区建设,加大市、县两级责任区督学进校督导的工作力度,坚持问题导向,建立健全督学责任区工作台账,严格问题整改追踪督察制度。认真开展督学工作,完成年初制定的进校督导任务。市、县两级责任督学坚持对全市中小学、幼儿园每月开展一次进校督导,责任督学进校督导全年累计达2853人次。市县两级召开督学责任区工作例会39次,组织专题培训30次;责任督学全年累计发现问题1322条,提出整改意见和建议1309条。全市87位责任督学共撰写督导报告512篇、调研报告45篇。2019年,市、县两级督学责任区共开展专项督导36次,开展综合督导12次。完成省政府对市(州)人民政府履行教育职责评价的各项工作,完成市政府《对县级人民政府履行教育职责的评价实施方案》的制定。

  【教育扶贫】5月,市教育和体育局制定《教育扶贫专项2019年度工作计划及分工实施方》,及时调整领导小组,明确责任和分工。压实控辍保学县长、县(区)教育局局长、乡(镇)长、校长、村(社)长、家长“六长”主体责任,建立联动机制,落实辍学学生劝返、登记和书面报告制度,确保适龄儿童少年“应读就读”。全面落实各项学生资助政策,充分保障家庭经济困难学生受教育的权利,做到应助尽助,全年全市受助学生约17万人次,资助资金2.2亿元。教育经费保障机制不断完善,教育经费投入“两个只增不减”得到落实。城乡学校标准化建设持续推进,2019年,投入资金1.19亿元,已开工校舍面积34427平方米,竣工23500平方米,开工建设体育活动场地8400平方米。争取到教师周转宿舍建设经费160万元,用于市九中小改建教师周转宿舍40套,面积1179平方米。通过国培、省培、市培、县培和“21+21”精准帮扶支教(乡村教师到城区学校跟岗学习),共培训农村教师12461人次。选派27名专业素质强、思想政治素质好的教师赴凉山州木里县参加脱贫攻坚支教。2019年,全市中职学校招收建档立卡贫困家庭学生646人,招收“9+3”学生591人;举办涉农技能培训5期,共培训5220人次。

  【教育民生实事】2019年,减免22429名幼儿学前保教费。为20232名义务教育阶段家庭经济困难寄宿生提供生活费补助。免除全市10580名公办、民办中等职业学校全日制正式学籍一、二、三年级学生(艺术类相关表演专业除外)学费。为59500名农村义务教育阶段学生提供营养膳食补助。

  【审计工作】2019年,根据机构改革工作需要,市教育和体育局成立审计科,进一步明确内审工作职能职责。7月,对市电大、市招办、市实验幼儿园、市体育中学等4家单位开展财务收支审计。严格执行“逢离必审”的原则,9月,开展陈丁、陈彦两位校长离任审计。10月,配合市审计局,开展对董之云局长近三年任期经济责任审计工作。10月,对19个单位(学校)开展财务规范专项检查。11月,开展教育扶贫专项资金、小槽村扶贫资金和“义教一补”资金审计工作。建立起审计工作台账并督促相关责任单位进行整改,逐一销账。

  【督查督办】2019年,继续实施好《攀枝花市教育和体育局督查督办实施法》《攀枝花市教育体育局目标绩效管理考核及奖惩办法(试行)》。认真落实市委、市政府、教育厅目标考核的相关规定,以督查督办为抓手,提高工作效能。按时办结民生工程、重点工作、专项督办、领导批示等重要事项,确保督查事项件件有回音、事事有着落。2019年以来,市教育和体育局将涉及县(区)教育体育部门、直属事业单位(学校)的督查检查考核事项8项缩减为3项,将市级层面设立的“一票否决”事项由7项缩减至2项,市级层面签订的目标责任书由1项缩减为0项,大幅减少督查检查考核事项,有效减轻基层负担。2019年,通过督查系统办理结案96件次,领导批示件40件次;下发专项督办通知20件,下发通报67件;按时办结代表建议和委员提案共计28件,有力推动教育改革与发展各项工作。

  【教育信息和宣传工作】2019年,报送政务信息1352条,编印《攀枝花教育体育工作动态》17期,《攀枝花教育体育专报》12期,发送《攀枝花教育体育动态》短信44期,全面完成省、市信息工作各项目标任务。分层分类建立系列学习宣传和信息交流群,运用好《攀枝花日报》《攀枝花电视台》《四川新闻网》《教育导报》的“教育体育宣传阵地”,坚持以头版、首页宣传为主,注重提高教育体育新闻信息的收听收看浏览率,新媒体阵地不断加强。利用职工大会、家长会、班会课、道德讲堂以及重大赛事的现场氛围营造,提高公众对教育体育宣传和信息阵地的知晓度,进一步巩固粉丝量和关注度。全年《攀枝花日报》头版报道41篇,资讯类和深度报道58篇,攀枝花广播电视台电视新闻发稿188条,新媒体平台新闻发稿126条;《教育导报》宣传攀枝花教育体育新闻38条;四川教育网宣传攀枝花教育和体育新闻36条;微信关注79977人,累计推送图文信息1485条;微博现有粉丝38330,累计发布微博6202条;官方门户网站总浏览量超40万余人次,累计信息点击量破万。

  【宣传工作评优评先与队伍建设】11月15日,市教育和体育局召开2019年全市教育和体育局宣传与信息工作暨优秀教育报刊发行会议,市委教育工委书记、局长董之云参加会议并讲线年来全市教育体育宣传与信息工作及教育报刊发行工作,交流经验,表扬先进,安排部署2020年工作。会上表扬2018-2019年度全市教育体育宣传与信息工作暨优秀教育报刊发行先进集体10个和先进个人32人。

  【党的建设】2019年,全市教育体育系统深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会、省委十一届五次、六次全会、市委十届七次全会精神,全面加强党建和党风廉政建设,加强意识形态管控。3月,印发《党风廉政建设和反腐败工作意见》《攀枝花市教育体育直属系统集中整治形式主义、官僚主义的工作措施》,开展“以案促改”“利剑除弊护航花城”专项整治及“心向阳光干净担当”专项行动。5月,市教育和体育局组织314名基层党组织书记和党务骨干开展网络培训、党性教育培训和集中轮训,6家基层党组织按期完成换届选举,9家党员标准化活动室通过市委组织部验收。5月30日,市委教育工委组织召开市委教育工作领导小组第一次全体会议,加强党对教育工作的全面领导。深入实施基层党建工作三年行动计划,制定《党务公开目录》《抓党建工作不力认定办法》,认真落实党建责任制“三张清单”和基层党建工作月清单,严格落实管党治党政治责任。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育。6月27日,市委教育工委召开庆祝建党98周年表彰大会,对在教育和体育战线涌现出来的忠诚敬业、主动作为、拼搏奉献、勇于担当、业绩突出的9个先进党组织、71名优秀员、24名优秀党务工作者进行了表扬。7月,市实验幼儿园获四川省先进党组织称号。落实党风廉政建设主体责任,深化领导班子和干部队伍思想政治建设,全年组织开展廉政警示教育25次、党性锤炼班2期。严格监督执纪问责,查处2019年中考体考中违规违纪人员9人、违反“八项规定”精神问题1人。完成市委巡察反馈47个具体问题的整改,修订完善规范性文件13个,新出台规范性文件10个。加强领导班子和干部队伍建设,交流、提拔科级以上领导干部12名,调整局机关22名中层干部。制定《干部职工因私出国(境)管理办法》《党组织、领导干部日常监管“红黄牌”预警处置措施(试行)》,切实加强领导干部日常监管。

  【教育系统安全稳定】2019年,市教育和体育局按照安全工作“一岗双责”要求,明确岗位安全职责,落实人员安全责任,全年未发生涉校涉生安全责任事故。积极开展欺凌综合治理、预防溺水、扫黑除恶、防汛减灾、安全生产大检查、校园周边环境综合治理、校车监管等专项工作。派出30余组次检查组对100余校次开展预防溺水、扫黑除恶、整治校园欺凌、防汛、暑期、开学、消防安全、交通安全、危化品综合治理、校园周边环境综合治理、值班值守等专项检查工作,其中:主要领导5次带队、分管领导先后9次带队开展安全生产大检查工作,发现隐患80余处,设施设备、管理方面存在的隐患整改率达100%,全市中小学校、幼儿园、培训机构积极开展隐患自查自改工作,共上报安全隐患1万余条,安全隐患排查、整改率达100%。认真落实《攀枝花市中小学安全教育实验区工作实施方案》,3月,市教育和体育局开展春秋学期开学第一节安全课、预防溺水、国家安全日、防震减灾、寒暑期安全专题活动、消防安全、交通安全等专题教育活动,综合完成率达85%以上,学生安全教育成效明显,学生意外死亡起数和人数分别下降33%和47%。3月,市教育和体育局和市公安局联合印发《攀枝花市2019年中小学幼儿园“护校安园”创建“平安校园”专项工作方案》《关于加强中小学校幼儿园安防建设的通知》,全面加强校园安防建设,米易县增加投入250万元,增配保安员,西区开展“一校一警”工作,加强校园安全。6月,市教育和体育局联合市人民检察院出台《关于抓好“一号检察建议”和教育部通知监督落实进一步加强学校安全管理的通知》,在全市中小学开展预防性侵工作。积极组织全市师生参与消防安全教育行动,8月,市教育和体育局选送的《小学暑假消防安全教育》获全省“十佳”消防安全示范课,《防火从我做起》《家庭防火知多少》获全省优秀消防安全示范课。10月,市教育和体育局积极组织学生参加第二届全国防震减灾知识大赛四川赛区活动,市二十五中小学校获四川赛区三等奖。对2019年度安全工作先进的县(区)3个、市直属事业单位(学校)9个进行通报表扬。

  【学校后勤标准化建设和规范化管理】2019年,继续加强以学校食品安全、校服管理、校园环境建设、“厕所革命”等为重点的学校后勤保障服务工作,全年未发生食品安全和群体性后勤责任事故事件。3月,市教育和体育局组织开展校、县、市三级学校食品安全知识竞赛,选拔优秀选手组成代表队参加省教育系统食品安全知识竞赛,取得初赛第一名,决赛第四名的成绩,获四川省教育系统食品安全知识竞赛三等奖。5月,市教育和体育局按照《攀枝花市中小学生校服采购操作细则》《关于对校服和床上用品招标采购的相关要求》,组织360人参加的全市性校服管理知识培训。5月,市教育和体育局联合市市场监管部门开展27个批次校服和床上用品质量安全抽检,全部合格。5-7月,市教育和体育局调研暗访指导45所学校校服采购工作,处理发现和投诉问题5个,提出整改建议7条。12月,市教育和体育局通过政府公开招标方式采购“校服互联网管理平台”服务,免费供管理部门、学校、学生家长和中标企业使用。积极有效推动校园风险防范化解转移体系建设,做好涉教保险宣传工作,积极协助政府相关部门做好学生参保城镇居民基本医疗保险工作,做到校方责任保险统保全覆盖、职业院校学生实习责任保险全覆盖、食品安全保险全覆盖。鼓励学生参保以“学平险”为代表的涉教商业保险。2019年,全市出险4935件,结案4901件,结案率99%,理赔524万元,减轻学生、家长及学校的经济负担。积极开展纠纷调处工作,参与调处理赔案件80件,为学校转移63万元的经济赔偿风险。继续开展辖区内学校食堂“明厨亮灶”工程和“灭C”行动,全市食堂量化等级B级及以上达98.1%,其中:A级10.1%,学校食堂明厨亮灶完成率100%。开展大规模绿化全川校园行动,辖区内学校绿化率达96%,绿化覆盖率达37%。大力推进“厕所革命”,全年投入资金843万元,新建改建厕所6421平方米。推进节约型学校建设,落实“河长制”工作,实行最严格水资源管理,2019年全市共建成节水型学校19所。全面加强学生校服和床上用品等学生用品质量管理,学生饮用奶、作业本的采购全部委托第三方进行公开招标政府采购,严格实行验收评价考核制度。

  【信访工作】2019年,市教育和体育局认真落实信访工作责任制,全力解决上访群众的合理诉求,没有发生进京赴省赴市非法集访,没有发生极端恶性、群体性事件,把切实维护社会稳定的政治责任落到了实处。2019年共办理涉及学校招生、学生入学、教师资格证办理、学校乱收费投诉等信访274件,接待群众来访158批216人次,来电(咨询)578人次。切实做到认真办理、有问必答,信访事项答复率达到100%,结案率100%。教育体育系统安全和谐稳定。

  【概 况】攀枝花学院是教育部布点在川西南、滇西北唯一一所以工为主的综合性普通本科院校。学校始建于1983年,1994年与攀枝花教育学院合并,1998年四川省攀枝花卫生学校并入,2001年经教育部批准改建为本科院校并更名为“攀枝花学院”,2004年攀枝花市高级技工学校整体划归学校,2005年增列为学士学位授予单位,2007年攀枝花市中西医结合医院作为直管附属医院划归学校管理,2007年顺利通过教育部本科教学工作水平评估,2017年起举办留学生教育,2018年高质量通过教育部本科教学审核评估。

  2019年,学校占地81.52万平方米,校舍面积54.06万平方米,固定资产总值10.95亿元,馆藏文献488.15万册(纸质资源142.41万册),教学科研仪器设备总值2.73亿元,下设20个教学科研单位、3个科研单位、7个教辅单位、16个党政群团部门、2个下属法人单位和1个直管三甲附属医院,开设58个本科专业、41个专科专业,专业设置涵盖理、工、文、法、经、管、医、艺、农9个学科门类。建有国家级特色专业1个、国家级专业综合改革试点项目1个、省部级优势专业15个、省级特色专业6个、省级应用型示范专业3个、省级专业综合改革试点项目3个、省级卓越人才培养计划12项、省级精品课程11门。

  2019年,学校有全日制本专科在校生及研究生、留学生1.6万余人。近年来,本科生毕业率和学位授予率均保持在90%以上,用人单位满意度保持在96%以上,连续多年被评为“四川省高校毕业生就业工作先进单位”,建校以来已为社会培养本专科毕业生5.6万余人。学校有教职工1226人,其中:专任教师946人,副高及以上专业技术职务人员463人,硕士以上学位775人;有国务院政府特殊专家津贴获得者1人,四川省学术和技术带头人1人,四川省第十一批学术和技术带头人后备人选17人,攀枝花市学术和技术带头人及其后备人选、攀枝花市有突出贡献专家等73人。

  2019年,学校建有市级以上科研平台43个,其中:国家钒钛检测重点实验室1个、国家级攀枝花钒钛孵化器1个、省级重点实验室(工程研究中心)24个、市级科研平台16个。“十三五”以来,学校承担市厅级以上科研项目514项,其中:国家级科研项目5项,省(部)级科研项目84项,攀西国家战略资源创新开发试验区建设重大招标项目5项;企事业单位委托横向项目184项,科研经费累计8257万元;转化科研成果37项,可实现产值5亿元。

  【教学管理】2019年,开设课程1596门,有教学班4876个;实践教学学分占总学分24.84%~55.99%,选修课学分占总学分12.57%~28.66%。选用教育部规划教材、重点教材以及获奖教材占教材总数65%,使用近3年出版新教材占教材总数60%;选用“马工程”教材15部,做到“马工程”教材应选尽选。完成全日制本专科学生12694人的电子注册工作。加强信息化建设,推动混合式课程建设计划,要求各专业至少建成一门混合式教学课程。坚持学分制的管理及学业警示制度,及时处理学籍异动事宜。做好教学质量监控,学生评教覆盖率为100%,学生评教“优”等率为82.35%;同行、督导评教覆盖率为73.42%,同行、督导评教“优”等率为69.42%;领导评教覆盖率为52.36%,领导评教“优”等率为71.17%。建有本科专业58个、专科专业41个;新增食品质量与安全、机器人工程、光电信息科学与工程及数据科学与大数据技术专业;对材料科学与工程、电气工程及其自动化、化学工程与工艺、软件工程、土木工程等5个专业开展2020年工程教育认证申请工作。组织实施2019届学生毕业授位及专升本工作;3513名学生获得毕业证书,获得学士学位3354人。在2018年的硕士研究生入学考试中,录取人数474人,其中:双一流建设高校105人。

  【实践教学】2019年,学校利用中央财政资金和产教融合配套资金1401万元,重点打造智能制造及自动化相关专业群实践平台“智能制造产教融合创新基地”项目,对数学与计算机学院教育部中兴ICT基地开展第三期项目建设;开展虚拟仿真实验项目建设,其中:艺术学院的“康养智能社区无障碍虚拟仿真系统起居空间”成功申报为省级虚拟仿真实验教学项目。继续重视毕业设计(论文)工作,设计本科毕业设计(论文)题目3229个,其中:来源于科研项目667个,来源于生产实际2383个;全校99.16%学生达到综合训练要求;评选出校级优秀本科毕业设计(论文)151篇。进一步规范实践教学工作,开出各类实验项目2433项,实验开出率为100%,完成实验教学任务10610学时,其中:开放实验项目数835个,开放人时数123521人学时;加强校企合作,建有校内实习实训场所18个、校外实习实训基地382个;组织学生开展实习8884人次。重视大学生创新创业训练,组织开展国家级大学生创新创业训练计划项目33个,省级大学生创新创业训练计划项目67个,校级学生创新实验项目148个;学生累计参与1000余人次。重视学生学科竞赛,组织学生参加各级各类竞赛70余项,参与学生约20000人次;获国际级二等奖3人次、国际级三等奖6人次,国家级一等奖10人次、国家级二等奖31人次、国家级三等奖136人次、国家级优秀奖16人次,四川省一等奖86人次、四川省二等奖219人次、四川省三等奖164人次、四川省优秀奖8人次,获团体或个人奖项373人次。

  【第二课堂】完善素质拓展体系,制定《攀枝花学院第二课堂建设实施办法》等文件,要求第二课堂必修环节本科学生修读15学分,专科学生修读10学分,促进第一课程与第二课程深度融合。发挥文化育人功能,培育和打造“木棉、阳光”等系列文化活动品牌;以“科技文化艺术节”和“校运社团美食文化活动节”统领校园文化活动;有正式注册的学生社团69个,开展各类社团活动300余项。着力创新创业,搭建创新创业平台,培养创新意识,组织申报各项赛事,累计申报各类创新创业项目2500余项。2019年第十六届“挑战杯”全国大学生学术科技作品竞赛获全国三等奖1项,省级一等奖2项、二等奖3项、三等奖10项;2019年全国第五届“互联网+”大学生创新创业大赛,获全国银奖1项、铜奖3项,省级金奖4项、银奖7项、铜奖14项,实现国赛零的突破,获得历史性最好成绩。

  【普教招生与就业】2019年,学校面向全国26个省(市、自治区)招生,录生3169名,其中:本科生2963人、专科生206人。本科一批次生源质量进一步提升,超省控线分。四川省内本科二批次调档线分,高出省控线分,高出省控线个专业(其中:本科52个、专科10个),整体就业率94.41%,其中:本科毕业生就业率95.37%,专科毕业生86.05%。

  【奖助学金工作】争取社会资源,新设立“吉源科技”社会捐助奖助学金,200余人受到社会奖助学金资助,资助金额30余万元。规范奖学金评审,评审国家奖学金31人,奖励金额24.8万元;国家励志奖学金624人,奖励金额312万元;校级“攀大青年”奖学金600人,奖励金额120万元。做好国家助学金评选工作,4842人获得国家助学金,资助金额1597.86万元;3888人申请办理生源地信用助学贷款,金额2588.51万元;设置校内勤工助学岗位420个,引导贫困学生通过劳动解决经济困难问题;做好临时困难学生补助和特困学生学费减免工作,发放学生临时困难补助2万余元,减免学费1.6万元。做好基层就业和应征入伍学生学费补偿(代偿)工作,为103人办理学费补偿、代偿手续,补偿代偿金额117万元。完善学生保险体系,15000余名学生参加2020年度攀枝花市城乡居民医疗保险,11942名学生办理学生平安保险。

  【学风建设】深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织二级学院开展思想政治、道德修养、形势与政治等教育活动80余次;开设“阳光讲坛”“阳光微讲坛”等人文类讲坛;开展纪念五四运动一百周年“十个一”活动、庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动、“激扬爱国志共筑中国梦”等教育活动。创新网络育人,重点打造“易班”“青春攀大”“学工系统”三大平台;“青春攀大”覆盖全校24000余名师生;“学工系统”进行二期建设,建设手机轻平台应用;继续加强易班网络平台建设。推进实践育人,开展以“青春心向党 建功新时代”为主题的暑期社会实践活动,组建校级暑期社会实践团队53支、课题调研团队16支,5000余名师生深入基层,校团委被评为2019年全国“三下乡”暑期社会实践“优秀单位”。开展志愿服务工作,新增青年志愿者3000余人,开展志愿服务400余次,参与活动人次1.5万,累计志愿服务时长约4.3万小时。重视国防教育,进行国防和参军入伍政策宣传。

  【师资队伍建设】做好人才引进和培养工作,出台《攀枝花学院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施方案》《关于下发2019-2020年度博士引进培养工作目标任务的通知》,将每年引进和培养20名博士的任务分解至各二级学院,有计划、有目的、分步骤地引进高层次人才。对标“申硕”要求,完善人才引进政策、优化引进程序、拓宽引才渠道,引进博士105人。贯彻落实《关于资助在职人员攻读博士学位的通知》精神,在职攻读博士研究生毕业5人,在职攻读博士学位67人。截止年底,学校有博士243人,同比增长113人,增长率86.92%。深化职称评审制度改革,实施队伍分类别、教师分类型的岗位分类管理,分别设置评审申报条件,建立分类申报、分类评价机制等。2019年,教学单位考核推荐组评价推荐53人参评,其中:申报正高级职称16人、副高级职称31人、中级职称6人,截至年底,学校专业技术职务评审委员会评审结果未公布;2019年,聘任职称晋升人员、确认人员、初聘人员117人。开展人才继续教育与培训工作,组织27名新进教师参加高校教师岗前培训,组织6名新进教师参加国培示范项目,组织学校31名青年教学骨干开展“信息技术应用与混合式金课打造”培训,选送6人到国内外知名高校做高级访问学者;全年完成12个实践能力培养项目,100余名教师在攀枝花、成都、重庆、深圳、上海等地企业学习锻炼。

  【科研工作】支持科研平台建设,组建“金沙江干热河谷生态修复与治理创新研究团队”,立项社科联8个社科科研创新团队。承担各类纵向项目301项,其中:自然科学基金2项(含第二单位1项)、省科技厅17项(含太阳能重点实验室后补助100万项目)、市厅级106项,与企业签订横向合作项目210项;科研到账经费5099万元。科研成果丰富,教师发表学术论文900余篇,其中被EI、SCI、CPCI检索收录论文140篇,出版教材、著作61部。申请专利300余件,获国家知识产权局授权303件,其中:发明32件、实用新型127件、外观144件。“文化科技融合与资源富集区经济发展”和“智慧档案馆建设模式与机制研究”2项成果获四川省第十八次省社科成果三等奖;“新型Ti-Al-V-Fe-O低成本高强度钛合金的研制及其板材加工关键技术”等2项成果进入2019年四川省科技进步奖公示名单,3项成果进入行业协会科技进步奖公示名单。开展项目结题验收专项整治,完成111项市级及以上科研项目结题,其中:省科技厅项目13项目、省教育厅项目34项目、市级项目64项目。

  【国际合作交流】进一步拓展国际交往,教师因公出国(境)18人次,其中赴德国研修学习1人、赴美国访问学习1人、赴马来西亚教学科研6人。分赴以色列、澳大利亚和新西兰交流访问3批次共7人,参加省教育厅团组分别赴英国、美国教育培训2批次共3人;2名教师取得马来西亚博特拉大学博士入学通知书;9名学生到美国、马来西亚等国家开展带薪实习、交换学习等交流。提升国际知名度,邀请美国密西根大学、澳大利亚皇家理工大学教授来校讲座;承办攀西经济区资源开发综合利用国际论坛,邀请新西兰两院院士、奥克兰大学教授以及乌克兰的专家到校讲学。增强国际学生对学校的认同,开设汉语、中国文化等课程,通过组织学生参加教育厅组织的“国际学生四川感知行走进南充”活动、汉语学习帮扶等,加深国际学生对中国文化的了解和喜爱程度。

  【扶贫工作】加强与上级有关部门、木里县及鸡毛店村、乡城县及热郎宫村、米易县仙山村的对接,落实并组织完成帮扶工作任务44项。选派5名干部驻点帮扶;组织开展对鸡毛店村、热郎宫村脱贫工作督察督导2次;直接投入帮扶资金196万余元,其中:“以购代捐”114万余元(含凉山州)、扶贫捐款4.6万余元;慰问贫困户及困难群众80户,资助贫困学生6人。举办干部、教师、专技人员等培训班10个,培训990余人;完成乡城县入城大道景观打造、旅游文化产品开发设计等7个项目设计和规划编制;实施藏香猪养殖、药材种植等4个产业项目;将木里县中藏医院建成“攀大附院木里县中藏医院医联体医院”。

  【党建工作】抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育工作。制定“1+5”工作方案和《关于贯彻落实巡回指导组要求,切实抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育“六个一开始就要”的意见》,成立指导组8个;聚焦调研重点6个,确定调研主题8个,领导班子形成调研报告8个;聚焦“七检视七对照”“18个是否”等开展检视反思,广泛征求意见建议,征求到7大类、42条意见并印发职能部门整改。抓实基层组织工作,推进三分类三升级和软弱涣散党组织整顿,建立完善党组织按期换届提醒机制,19个直属党组织全部完成换届,基层党支部换届按期推进。抓实党员队伍建设,前3季度发展师生党员267名,21个教师党支部中18个配备完成“双带头人”,28个学生党支部中25个支部书记由思政辅导员担任;为12个二级学院配备12名专职组织员。落实基本制度,严格“三会一课”、主题党日等8项组织生活会制度,制定《关于校、院两级党组织领导班子成员联系指导师生党支部工作的实施细则(试行)》,校级领导班子成员和党委部门负责人根据分工,联系二级党组织和2个师生党支部、联系指导2名党员,每个师生党支部都有1名院(部)党组织领导班子成员经常联系、及时指导。加大党员干部培训力度,围绕习总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述,全校中层干部、科级干部、党支部书记及组织员230人参加政治理论水平测试;举办2期入党积极分子培训班,培训学员651名,合格学员577名,合格率88.63%;举办4期发展对象培训班,培训学员544名,合格学员530名,合格率97.43%;108名中层以上干部参加在线届毕业生党员集中培训,65名教师参加各类专题培训。

  【纪检监察工作】加强党风廉政建设,组织签订党风廉政建设责任书,督促学校各级领导干部落实党风廉政建设“一岗双责”;全面启动领导干部廉政档案建设工作,为全校105名在职县处级领导干部和28名重点领域关键岗位科级干部建立廉政档案。做好纪检监察工作,理顺省纪委监委驻纪检监察组与学校党委、学校纪委之间的关系,明确派驻纪检监察组、学校纪委和二级纪委的职责权限;围绕学校重大项目招标采购、招生考试、干部选拔竞聘、教师招聘录用等重点领域和关键环节实行重点监督;收到信访举报件16件,处置问题线人次、提醒谈线次、向校内职能部门下发纪检监察建议书2份。做好巡察督查工作,以政治巡察为统揽,围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、反腐败斗争开展监督检查,加强对审计整改、省委巡视整改情况的监督检查;对照学校第二次党代会精神、本科教学工作审核评估反馈意见,着力查找被巡察单位在教育教学、学生工作、科研管理、产教融合等工作中存在的突出问题。办好纪检监察学院,全年举办培训班40期,培训3000余人次;2019年学院先后被省委省直机关党校授予“党性教育基地”称号、被省纪委监委授予“四川省纪检监察干部培训基地”称号,被中国政法大学、北京航空航天大学、湖南大学、江南大学确定为教育研究基地。

  【附属医院建设】推进建立健全现代医院管理制度试点工作;眼科、耳鼻喉科、妇产科、肿瘤科、心内科、血液科、骨科7个科室经国家药品监督管理局审核正式通过国家药物临床试验机构资格认定;成为四川省“中医医疗区域中心”项目建设单位;建成四川省首家地市级互联网医院。做好学科建设工作,成为中国创伤救治联盟攀枝花学院附属医院创伤救治中心建设单位;成立VTE综合防治管理团队;筹建心肺中心;加强重点学科(专科)建设,心内科、急诊科、糖尿病科申报四川省中管局重点专科,肿瘤科接受四川省卫生健康委员会重点专科验收工作;启动ISO15189实验室认证工作。加强医疗质量管理工作,成立攀枝花市中药药事管理质量控制中心,做好全市中药药事管理质量控制;加快临床路径上线进度,逐步建立分支路径,临床路径总病种数72个,临床路径入径率24.59%;全院平均住院日9.69天,未超过规定标准;三、四级手术占比64.54%。做好人才建设工作,引进专业技术人才42人;2名专家被四川省中医药管理局评委第五批四川省名中医;完成攀枝花市2018年度中医医术确有专长人员医师资格现场考核工作。做好科研教学工作,完成首次教授、副教授聘任工作;迎接教育部专家临床专业本科认证预评估,接收215名临床医学专业学生来院学习;2019年中医类住培学员结业考试通过率87.5%,在攀西地区均处于领先水平;举办国家级继教项目2项、省级继教项目10项、市级继教项目59项,完成市级科研项目结题6项,发表论文120余篇。做好护理管理工作,成功申报“2019年国家护理质量数据平台”网报直报医院;“院内掌上护士库应用”项目获国家卫生健康委医院管理研究所颁发的管理创新奖。做好药事管理工作,加大中医药制剂的研发,取得批准文号制剂31种,其中:化学药制剂7种、中药制剂24种;2019年使用的疗效确切的中药制剂11种、化学药制剂3种,推出协定方10种;药品比例27%,未超过规定标准。

  【教育教学工作】按照省教育厅要求,修编2019级34个专业的人才培养方案,机电设备维修生产性实训基地、机械加工实训基地2个项目通过四川省高职院校创新发展行动计划认定,已申报四川省创新创业教育示范课程《单片机电子产品创新设计与制作》和《机械类创新通识教育》。按照“需求导向、自我保证,多元诊断、重在改进”的要求,制定《四川机电职业技术学院内部质量保证体系诊断与改进工作方案》,基本完成内部质量保证体系中学校、专业、课程、师资和学生五个层面标准链、目标链的建设以及质量平台规划工作,学校内部质量保证体系诊断与改进工作正在推进。

  【科研工作】学校申报中国职业技术教育学会3个项目(即:《“中国制造2025”战略下高职模具设计与制造类人才培养模式的改革与实践》《贯通培养钒钛资源综合利用技术紧缺型人才专业教学体系的创新与实践》《基于岗位职业能力分析的材料成型与控制技术专业课程体系建设》)已立项。学校教师素质提高计划项目的教师培训方案,在省教育厅立项。学校申报的4项统战课题结项,其中:《新时代统一战线的新变化和时代特点、发展趋势研究》《新时代党外知识分子思想政治工作路径研究》《论构建和谐政党关系应秉持“和而不同、求同存异”的原则》获2019年度四川省统战理论政策研究创新成果奖。

  【招生与就业工作】2019年,普通专科生报到3176人。积极拓展就业渠道,京东方、成都铁路局、攀钢钒和西昌钢钒等70多家大中型企业先后到学校招聘,全年举行各种招聘会120余场,为毕业生提供10000多个就业岗位。学生毕业3118人,就业率95%。新招套本自考学生447人,网络教育239人,共招生686人。404名学生参加专升本考试,85名学生被成都理工大学本科录取,60名学生被攀枝花学院本科录取。

  【学生工作】完善思想道德教育、人文素质教育、身心素质教育和职业素质教育四个体系,构建教书、管理、服务、环境、劳动及活动“六育人”机制和学生综合素质评价机制,建立“两课”教师、辅导员、学生管理、校外综合素质教育导师四支队伍。推进思想政治理论课、党团课和主题班课改革,完善素质教育基础设施,建有人文艺术教育等5个校外教育基地,专业学习型、兴趣爱好型、志愿服务型20个学生社团,形成以人文素质教育和职业素质教育为特色的素质教育体系。

  以奖助学为平台,完善奖、勤、助、贷、补等助学帮困体系,建立完整、准确、动态的贫困学生信息库。2019年,10名学生获国家奖学金、学生242人次获国家励志奖学金、3021人次获国家助学金、1431人次获攀钢集团有限公司“圆梦助学金”200万元,受益学生4704人次,占全院学生总数的49.6%。为1800余名学生办理生源地助学贷款,为150余名学生办理应征入伍学费补偿代偿手续,为9400多名在校学生办理学生平安保险、校方责任险及基本医疗保险手续。

  学校学生获第四届四川省学生“学宪法讲宪法”法治知识竞赛三等奖、四川省高职院校CTF技能大赛团体二等奖、四川省信息安全管理与评估技能大赛团体三等奖、全国大学生电子设计竞赛四川赛区二等奖、“京东方杯”智能制造知识大赛全国赛区三等奖、“奥普乐杯”四川省工业分析检验技能竞赛二等奖、四川省高职田径运动会跳远第七名。

  【社会服务】发挥技能培训优势,拓展培训市场,为推进新攀钢建设和攀枝花双城建设提供人才支撑。开办培训班838个,3.9万人次参加职业培训及技能鉴定,其中:党群类培训班306个,培训党员干部15883人次;技术技能类培训班91个,培训技术技能类职工3367人次;安全类培训班114个,培训安全生产与管理类职工4968人次;社会劳动力培训班12个,培训社会人员969人次;业余培训班180个,培训学员6027人次;职业技能鉴定3662人次;创业培训班135个,培训学生4223人次。

  根据培训需求,学校与北京科技大学、昆明理工大学、重庆大学、四川外国语大学联合举办冶炼管理、轧钢管理、电气管理及机械管理和英语应用能力等技术人员培训班,培训专业技术人员586人。与攀钢集团有限公司考试办、攀枝花市技师学院、西南培训中心和泸州化工职业技术学院合作,开展金属轧制工、炼钢工、砌筑工、工程测量工、超重装卸工和化工总控工等工种的技能等级鉴定,400余学生考取“1+X”相关技能等级证书。在2019级毕业生中组织中级电工、焊工、车工和汽车修理工跨工种培训,304名学生经过培训取得合格证书。

  学校承办2019年攀钢集团有限公司工程技术人员高级研修选拔考试、“六西格玛”黑带考试、攀枝花市第五届“百岗万人”职工职业技能大赛、“鞍钢杯”职工技能竞赛、钢城集团第四届技术运动会等理论和实操考试。

  【党员培训】2019年学校开设党群类培训班306个,培训职工15883人次。党建类培训班87个,主要包括:领导干部习新时代中国特色社会主义思想培训班,支部书记培训班,“不忘初心、牢记使命”主题教育支部书记集中轮训班,入党积极分子、新党员、党小组长、党务干部、新任支部书记培训班等,共计培训学员3994人次。作业长、青安岗岗长等计算机应用能力、管理能力与履职能力培训班106个,培训学员4359人次;英语、财务知识等培训班113个,培训学员7530人次;通过理论培训,党员干部队伍思想素养和工作能力得到很大提升。

  【教育扶贫】根据省教育厅、攀枝花市和攀钢集团有限公司的部署,学校利用职教资源优势,开展教育扶贫和产业扶贫,助力甘孜州稻城县、凉山州盐源县和木里县、攀枝花市米易县和贵州省盘州市打好脱贫攻坚战。学校班子成员多次深入稻城县等各扶贫点调研扶贫工作,选派2名干部到稻城县省母乡、木里县棉布村挂职。学校举办稻城年轻干部能力素质提升培训2期,培训104人。在盘州市举办民办幼儿园园长管理能力提升培训班3期,培训850人;“扶志”巡讲及县乡村三级干部培训班,培训600人;乡村致富带头人培训班1期,培训45人。学校举办米易县碗厂村种植户培训班1期,培训81人。在盐源县组织初级电工、焊工培训,46人取得证书;在木里县组织初级电工培训,25人取得证书;在盘州市组织高级维修电工培训,培训学员568人。为稻城县投资建3个智能温室大棚,为稻城县金珠镇中心幼儿园建户外LED彩屏,为稻城县香格里拉镇重点寄宿制学校建电脑教室,为凉山州盐源职中建电子实验室,为木里县46名村民修建太阳能、厕所及入户道路等,通过以购代捐方式购买扶贫点农产品。2019年共投入教育和产业扶贫资金424.8万元。

  学校还承担攀枝花市盐边县共和乡田坝村、共和乡白草坪村、红果乡蒿支坪村、鱤鱼乡东风村、温泉乡四呷左村和格萨拉支六河村等5个乡6个村的技能培训,215人取得初级焊工技能证书,35人取得初级电工技能证书。

  【攀钢圆梦助学金】根据攀钢集团有限公司2018-2020年扶贫规划,从2018年开始,连续三年,每年使用100万元专项资金资助在四川机电职业技术学院就读的贫困学生,共计300万元。2019年4月3日,学校举办2018年度“攀钢圆梦助学金”发放仪式,对在学校就读的省内外建档立卡贫困家庭的688名学生资助100万元。12月26日,学校举办2019年度“攀钢圆梦助学金”发放仪式,对743名在学校就读的省内外建档立卡贫困家庭的学生资助100万元,共使用资金200万元,累计资助学生1431人次。

  【校园建设】落实主题教育成果,马家田校区修建职工停车场、一二教学楼之间公共区域铺设大理石,金江校区办公楼阶梯教室装修、运动场露天舞台整改、学生洗澡堂空气能改造、教学区铺设大理石砖和透水砖,两校区消防系统改造、网络安全建设,全年基建维修50余个项目,投入资金450余万元。

  【管理工作】参与攀钢集团有限公司第八届职工技术运动会技能竞赛的组织工作,被攀钢集团有限公司授予优秀组织奖。训练选手参加攀枝花第八届运动会成人田径比赛,在12个比赛项目中获7个第一,获成人组田径项目团体总分第一。承办攀枝花市第五届“百岗万人”职工职业技能大赛决赛开幕式及焊工、数控车工2个项目的实操比赛。学校工会被评为“攀钢集团有限公司先进集体”。

  【概 况】2019年,全市共有标准体育场地1171个,人均体育场地面积1.37平方米,高水平竞赛训练基地4个,建有市、县(区)两级大型体育场馆和全国皮划艇激流回旋基地、射箭训练基地、飞碟射击训练基地、四川省青少年体育活动中心(红格训练基地)、市青少年体育活动中心、市老年体育活动中心。在全省率先实现乡(镇)和行政村“农民体育健身工程”全覆盖,建成省级农民体育示范工程5个,在建3个。

  【体育教育】全市中小学校和中等职业学校100%开齐开足体育课程,部分学校增加体育课时,广泛开展阳光体育运动,确保学生每天锻炼一小时。坚持面向全体学生,落实普及与提高相结合的原则,建立市、县(区)、学校和小学、初中、高中“三级三层”体育竞赛机制,学校、县(区)、市三级均组织举办学生田径运动会。举办攀枝花市“三大球”冬令营活动。全年组织开展攀枝花市第八届运动会学生组16个大项比赛,共有6个代表团,3200运动员参加301个小项比赛。开展校园足球联赛总决赛、青少年体育俱乐部篮球比赛、青苗杯田径比赛、棒垒球锦标赛。积极组队参加四川省中学生足球、篮球、排球、田径锦标赛。发挥体育竞赛对学校体育工作的杠杆作用。全市共有体育教师850人,市、县(区)均配有体育专干和体育教研员。全市乡(镇)中心校及以上学校全部具有环形运动场,拥有1235片200米及以上环形运动场。新增体育场地建设达标和体育器材配备达标的学校数均超出省定标准。全市中小学校和中等职业学校《国家学生体质健康标准》测试率100%,上报率100%,学生体质达标率达96.69%,优良率42.12%。增加中考体考运动技能测试项目,逐年提高中考体育分值,2018年和2019年为60分、2020年为80分、2021年为100分。发展学生身体素质,提高技能,进一步形成“一校一品和多品”的学校体育格局。

  【校园足球】2019年,市教育和体育局继续落实《全国青少年校园足球教学指南》,市政府出台《攀枝花市足球改革发展实施意见》。积极开设足球课程,加强课余训练,普及校园足球,营造足球文化。2019年新增全国青少年校园足球特色学校1所,累计达22所。举办全市青少年校园足球联赛总决赛,开展13个组别,共计近90支男女代表队、近1600名运动员、教练员参加200余场比赛。组队参加四川省校园足球联赛总决赛、四川省校园足球最佳阵容遴选。2019年四川省教育厅、四川省财政厅拨付攀枝花校园足球发展扶持资金104万元。市本级用于校园足球的经费达41余万元。选派16名教育行政管理干部和校长、足球教练员和裁判员参加国家和省培训。

  【社会体育工作】2019年,市级体彩公益金投入93万元,购置40套全民健身路径和100张乒乓球桌,用于贫困村、康养基地、新农村、人口相对集中的社区等场所的投放。同时,利用部分设施更换超过使用年限损坏较为严重的健身设施。1月29日,深入盐边县红格镇开展“三下乡”活动,赠送价值近2万元的健身器材和科学健身、职教、资助、培训、安全等宣传册2000余册。

  【全民健身】7月,市教育和体育局提请市政府印发《攀枝花市人民政府办公室关于印发学校体育场馆向社会开放的实施办法的通知》,全市积极推进学校体育场馆向社会开放工作。全年全市公共体育场馆免费、低收费向公众开放80万人次。2019年,攀枝花市先后承办2019年全国百城千村健身气功交流展示系列活动四川省启动仪式,组队参加四川省第一届智力运动会、第一届体育系统职工运动会、第二届全民健身运动会、四川省第九届老年人运动会四项省级综合性运动会。协助指导市总工会、市直机关工委、市国土、市金融系统等行业系统开展系列群众体育活动。全年组织市级赛事活动150余项次,共计参加人员约20万人次。

  【体育赛事】2019年,成功举办2019年全国射箭(U16)锦标赛、2019年全国皮划艇激流回旋春季冠军赛、2019年四川省青少年拳击锦标赛、2019年全国女子垒球锦标赛和全国女子垒球冠军杯赛、2019环攀枝花国际公路自行车赛、2019国家登山健身步道联赛总决赛、2019新浪篮球3×3黄金联赛省级赛四川赛区攀枝花站比赛、市第八届运动会等赛事。成功申办2023ICF皮划艇野水世界锦标赛等3项皮划艇世界锦标赛。

  【体育交流与合作】2019年,推进落实省市共建体育运动项目,与中国垒球协会、四川省体育局签署《共建国家少年女子垒球队协议书》。4月,市政府副市长马晓凤带队,政府分管副秘书长、市级相关部门、相关县(区)负责人及3家体育企业共16人组成的考察学习团赴浙江省杭州市、绍兴市、宁波市考察,学习体育运动休闲小镇规划建设及运营、健身步道规划建设理念及活动组织、大型赛事活动的申报及组织运营、城市体育综合体规划建设运营、体育与其他产业融合发展等方面经验和做法。10月,承接U17国家青年女子垒球队来攀集训,获首届“2019年U17女子垒球亚洲杯”比赛铜牌,并取得2020年U18女垒世界杯的参赛资格。12月,市教育和体育局代市政府草拟《四川省体育局与攀枝花市人民政府战略合作协议》。

  【体育人才培养】2019年,举办广场健身舞培训班1期、太极拳高级培训班2期、健身球培训班1期、健身秧歌培训班1期、柔力球培训班1期和排球裁判员培训班2期,开展体育健身技能等免费培训2500余人次。培训二级社会体育指导员123名,培训骨干1000余人。确认全省中学生比赛和青少年锦标赛国家二级运动员59名,审核上报国家一级运动员11名。输送在省内及省外训练的运动员共17名,新周期运动员注册393人。四川省体育职业学院授予攀枝花“四川省青少年足球训练中心(攀枝花)”称号。市体育中学成为“中国棒垒球高水平后备人才基地”。

  【体育设施建设】2019年,市教育和体育局继续推动重大体育基础设施建设。1月,完成市体育场维修改造项目,完成市体育馆改造项目立项工作。10月,市教育和体育局编制下发《攀枝花市社会足球场建设实施意见(2016年-2020年)》,全市在已建设11块社会足球场的基础上,2019-2020年再规划建设9块社会足球,到2019年12月已完成13块社会足球场建设并投入使用。

  【康养+运动】2019年,市教育和体育局继续实施《攀枝花市体育产业发展规划(2018-2022年)》,大力推进“康养+运动”体育产业发展,完成体育产业名录库的审核上报。按照《四川省体育场地统计调查实施方案》相关要求,全市2858个体育场地,全面统计全市体育场地现有数量、结构、分布和使用情况。组织上报体育旅游精品路线条。积极对接国内外运动队来攀冬训夏训,据不完全统计,2019年共有国内外棒垒球、曲棍球、足球、田径、射箭、飞碟、艺术体操等13个项目72支运动队2000余名官员、教练员、运动员来攀冬训夏训。

  【国家登山健身步道建设】6月24日,国家登山健身步道一期项目通过国家登山协会验收。12月13日,攀枝花国家登山健身步道第二期项目顺利通过国家登山协会的验收。截至12月13日,攀枝花市建成国家登山健身步道第一期、第二期项目共275千米免费向市民开放并投入使用,并被国家登山协会评为“2019年度推荐登山步道”。

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